AI转型困难、成绩亏本、市值缩水近半，英特尔CEO“被逼”退休，股价一度涨超5.7%
美东时刻12月2日周一，英特尔公司宣告，首席执行官帕特·基辛格（Pat Gelsinger）于12月1日退休，并已辞去董事会职务。
Gelsinger于1979年在英特尔开端了他的职业生涯，至今现已40多年。他于2021年2月15日开端担任英特尔首席执行官。在任近四年期间，英特尔拟定了雄心壮志的方案，但商场位置却不断下滑。
财报显现，英特尔2021年营收747亿美元，同比增加2%。但2022年营收570亿美元，2023年营收477亿美元，2024年11月，英特尔陈述季度亏本166亿美元，为该公司历史上最大的亏本。剖析指出，亏本背面是Gelsinger斗胆的转型战略难以取得成效。
宣告音讯后，周一早盘英特尔股价涨超5.7%，但本年迄今仍累跌约50%。
Gelsinger被逼离任
现年63岁的Gelsinger曾被誉为这家芯片巨子的“救世主”，他表达了对公司的酷爱，并决计协助英特尔重振代工事务、从头夺回芯片制作业“领头羊”位置。业界剖析师对Gelsinger的回归抱有期望，由于他曾是英特尔的工程师，也是公司历史上首任首席技能官。
但是，Gelsinger面对一些结构性问题，这些问题过于巨大，难以敏捷战胜。即便在政府的大力支持和Gelsinger雄心壮志的扩张方案下，英特尔仍然难以脱节与英伟达和AMD的竞赛压力。
Gelsinger还大力推进了英特尔与美国政府的联系，成功获得了一项为国防部出产安全芯片的合同。但跟着英特尔的开支变得越来越急进，出资者的热心开端衰退。人工智能革新推进了其他半导体公司的开展，而英特尔在抢夺AI商场份额的尽力却未能见效，这导致了更多的出资者置疑，而且本年公司市值已丢失近50%。
据彭博社报导，Gelsinger在董事会对他改变英特尔颓势的方案失掉决心后，被逼离任，这为英特尔公司带来了更多动乱。
据知情人士泄漏，这场抵触在上星期到达高潮，其时Gelsinger与董事会评论了公司在从头夺回商场份额和缩小与英伟达距离方面的发展。董事会给了他挑选，要么退休，要么被革职，Gelsinger挑选宣告完毕自己在英特尔的职业生涯。
英特尔领导层变化
现在英特尔对办理层做出了变化，现已录用两位高层领导David Zinsner和Michelle Johnston Holthaus为暂时联合首席执行官，一起董事会正在寻觅新任首席执行官。独立董事会主席Frank Yeary将在过渡期间担任暂时执行主席。
别的，Zinsner担任执行副总裁兼首席财政官，Holthaus被录用为新建立的“英特尔产品首席执行官”职位，担任英特尔产品部分，该部分包含公司的客户端核算事业部 (CCG)、数据中心和人工智能事业部 (DCAI) 以及网络和边际事业部 (NEX)。英特尔代工厂领导层结构坚持不变。
Zinsner和Holthaus表明：
“咱们感谢Pat多年来对英特尔的贡献以及他的领导。咱们将加倍致力于英特尔产品并满意客户需求。跟着咱们产品和工艺领导力的不断提高，咱们将专心于推进代工出资的报答。”
Zinsner在半导体、制作和技能职业具有超越25年的财政和运营经历。他于2022年1月从美光科技公司参加英特尔，担任执行副总裁兼首席财政官。Zinsner在其职业生涯前期曾担任过各种其他领导职务，包含Affirmed Networks的总裁兼首席运营官以及ADI的财政高档副总裁兼首席财政官。
Holthaus是一位经历丰富的总经理和领导者，近三十年前她在英特尔开端了自己的职业生涯。在被录用为英特尔产品首席执行官之前，她曾担任CCG的执行副总裁兼总经理。Holthaus在英特尔担任过各种办理和领导职务，包含首席营收官和销售与营销集团总经理，以及全球CCG销售主管。
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